ASO – Atestado de Saúde Ocupacional
O Exame ASO nada mais é do que um Atestado de Saúde Ocupacional, que foi criado com o intuito de facilitar o início do novo relacionamento entre empresa e funcionário, para que assim, ambos, possam ter certeza de que aquele indivíduo está apto para assumir as responsabilidades de suas funções para qual a companhia o contratou de forma segura.
Sendo assim, o processo é uma declaração médica que indicará se a saúde do colaborador está de acordo com os riscos que ele estará exposto em suas atividades diárias.
O Atestado de Saúde Ocupacional (ASO) é obrigatório para todos os trabalhadores que serão admitidos em uma empresa,
independentemente do tipo de trabalho que irão desempenhar. Além disso, o ASO também é exigido periodicamente,
de acordo com as normas regulamentadoras de saúde e segurança do trabalho estabelecidas pela legislação trabalhista de cada país.
Geralmente, o ASO é exigido em momentos como admissão, mudança de função, retorno ao trabalho após afastamento por motivo de saúde,
e também periodicamente, conforme determinado pela legislação vigente.
Qual é a importância do Exame ASO?
Embora diversas empresas ainda não realizem, o Exame ASO é fundamental para que a companhia e os seus funcionários fiquem seguros, já que o procedimento relata os riscos existentes na execução de determinadas atividades.
Além disso, com base nos dados colhidos pelo médico, as condições do contratado podem e devem ser ajustadas e observadas de perto, para que assim ele seja afastado e tratado caso doenças sejam descobertas.
Podemos identificar que, as empresas que não realizam o Exame ASO correm o risco de seus funcionários serem gravemente prejudicados, já que a companhia não está devidamente regulamentada com a NR-7.
Sendo assim, caso aconteça algo, nem a empresa e o profissional serão acolhidos pela lei da forma que poderiam e deveriam ser. Então, compreendemos que a empresa em questão deve cumprir com os seus deveres, assim como o colaborador também, para que todos fiquem assegurados.